淨零轉型領袖:永續長(CSO)策略高階班

L4 高階|NZ-401|永續長 CSO 策略班

淨零轉型領袖:永續長(CSO)策略高階班

淨零不是永續部的工作。是董事會的資本配置題。

給企業主與高階主管的六個月策略班:從氣候治理、氣候財務到資本配置,完成一份可提交董事會的淨零轉型計畫書。

小班 20 人3 次 1 對 1 診斷標竿參訪模擬董事會審查入學
淨零轉型領袖:永續長(CSO)策略高階班 課程情境照
課程費用NT$178,000台灣淨零碳規劃產業工會會員 9 折 NT$160,200|86 小時
6個月每月 2 天(週五+週六)
86小時實體 72h+線上 8h+診斷 6h
3次診斷1 對 1 企業顧問
14章計畫書董事會版+15 頁簡報
What you get

上完這門課,你會…

三欄看懂:學到什麼技能、瞭解哪些觀念、回到公司能用在哪裡。

學到

  • 建立董事會氣候治理與跨部門碳治理委員會
  • 做氣候風險情境分析,換算成財務影響
  • 設計內部碳定價,管理減碳投資組合

瞭解

  • IFRS S1/S2 對董事會的要求與法律責任
  • 碳資產、碳權品質與 CBAM 策略取捨
  • 漂綠風險、宣告審查與利害關係人溝通

能應用

  • 完成可提交董事會的淨零轉型計畫書
  • 向投資人、客戶清楚說明公司的轉型路徑
  • 把減碳寫進 KPI、預算與資本支出

適合:面臨碳費、CBAM、客戶減碳要求的製造業企業主與高階經理人、上市櫃公司永續長、財務長、發言人、永續委員會成員、獨立董事、準備接軌 IFRS S2。

Course video

24 秒看懂這門課

課程定位、結業成果、案例圖解、課程模組與費用,一支影片快速掌握。

Policy alignment

對應哪些政府政策

每一項政策要求,課程都有對應的實作,學完就能配合法規與客戶要求。

金管會 IFRS S1/S2 接軌

上市櫃依資本額,2026/2027/2028 年起適用永續揭露準則。

這門課幫你從董事會角度掌握治理、策略、風險管理、指標與目標四大核心。

上市櫃公司永續治理要求

強化董事會對氣候議題的監督,並揭露氣候相關治理機制。

這門課幫你設計永續委員會、碳治理委員會章程與氣候 KPI。

碳費+自主減量+碳權

碳費已進入損益表;國內減量額度與碳權交易所提供減量工具。

這門課幫你把碳費、優惠費率、碳權整合成碳資產策略與內部碳價。

綠色金融行動方案

金融機構將氣候風險納入授信與投資,推動永續連結貸款。

這門課幫你學會用轉型計畫爭取綠色融資與永續連結貸款。

歐盟 CBAM|反漂綠規範

CBAM 正式期上路;歐盟強化對環境宣稱的規範。

這門課幫你決定 CBAM 成本由誰承擔,並建立宣告審查機制。
Benefits

上這門課的好處

一份董事會等級的計畫書

用自家公司數據完成,結業後 3 個月追蹤落地。

3 次 1 對 1 診斷

顧問直接看你公司的數據與計畫。

同儕與業師網絡

小班 20 人,企業主、永續長、會計師、金融業同場。

降低決策風險

模擬董事會質詢,壓力測試碳價與電價情境。

結業時帶走

  • 企業淨零轉型計畫書(董事會版)+15 頁董事會簡報
  • 碳成熟度診斷報告(含 3 次顧問意見)
  • 氣候風險與機會矩陣、情境分析摘要
  • 內部碳定價政策草案
  • 轉型投資組合地圖、碳資產策略表
  • 永續組織圖與碳治理委員會章程草案
  • 對外宣告審查清單
  • 全程講義、個案集、高峰對談紀錄+線上影片無限期觀看
  • 台灣淨零碳規劃產業工會淨零轉型領袖結業證書
  • 校友會終身會籍+高峰會 VIP 席+12 個月法規快訊
Outline

課程大綱

每列一個模組,點開看單元內容。

M0

開課前|線上預習

高階主管淨零速覽・台灣淨零法規全景圖・企業碳成熟度自評・資料準備說明
8 小時

淨零速覽、碳成熟度自評、資料準備

P1

高階主管淨零速覽(2h)

決策者必須懂的 20 個概念:範疇一二三、盤查與查證、碳足跡

P2

台灣淨零法規全景圖(2h)

氣候變遷因應法、NDC 3.0、碳費、IFRS 時程、台版 CBAM

P3

企業碳成熟度自評(2h)

台灣淨零碳規劃產業工會碳成熟度量表:治理、數據、目標、行動、揭露、價值鏈 6 構面 5 等級

P4

資料準備說明(2h)

近 3 年排放、能源支出、客戶要求、資本支出計畫、永續報告書

M1

第 1 月|氣候治理與淨零領導

地緣經濟下的淨零競賽・台灣產業衝擊地圖・高峰對談・董事會氣候治理・永續長角色與組織設計・工作坊:碳成熟度診斷
12 小時

Day 1–2

1-1

地緣經濟下的淨零競賽(2h)

歐盟 ETS、CBAM、日本 GX-ETS、供應鏈綠色門檻、能源安全

1-2

台灣產業衝擊地圖(2h)

產業別分析、2026–2030 關鍵時程|個案:出口歐盟金屬加工廠五年碳成本

1-3

高峰對談(2h)

2 位企業負責人或永續長:「我做對與做錯的決定」

2-1

董事會氣候治理(2h)

董事會監督職責、永續委員會、薪酬與氣候 KPI 連結

2-2

永續長角色與組織設計(2h)

CSO 四種組織模式、跨部門碳治理委員會、預算與人力

2-3

工作坊:碳成熟度診斷(2h)

產出:碳成熟度雷達圖+優先改善構面

M2

第 2 月|氣候風險、情境分析與氣候財務

IFRS S1/S2 決策者解讀・情境分析方法・工作坊:氣候風險矩陣・碳成本財務化・內部碳定價設計・綠色金融與轉型金融
12 小時

Day 3–4

3-1

IFRS S1/S2 決策者解讀(2h)

四大核心、跨產業指標、金管會三階段、董事會法律責任

3-2

情境分析方法(2h)

NGFS、IEA、SSP/RCP;轉型風險與實體風險;策略韌性

3-3

工作坊:氣候風險矩陣(2h)

5 項轉型風險、3 項實體風險、3 項氣候機會

4-1

碳成本財務化(2h)

碳費+CBAM+綠電溢價對毛利與 EBITDA 衝擊|綠原精密三情境

4-2

內部碳定價設計(2h)

影子價格 vs 內部碳費;產出:內部碳定價政策草案

4-3

綠色金融與轉型金融(2h)

綠色債券、永續連結貸款、PCAF 融資排放、政府工具

M3

第 3 月|轉型策略、投資組合與商業模式

轉型計畫架構・減碳投資組合管理・工作坊:轉型投資組合地圖・低碳就是競爭力・價值鏈脫碳策略・標竿個案研討
12 小時

Day 5–6

5-1

轉型計畫架構(2h)

TPT 五大元素、可信度檢核、2030/2040/2050 里程碑

5-2

減碳投資組合管理(2h)

負成本措施、策略性投資、選擇權型投資(氫能、CCUS)

5-3

工作坊:轉型投資組合地圖(2h)

依減碳量 × 成本 × 策略價值三維分類

6-1

低碳就是競爭力(2h)

低碳產品溢價、循環經濟商業模式、新事業機會

6-2

價值鏈脫碳策略(2h)

規模化供應商議合、聯合採購綠電、與客戶共創

6-3

標竿個案研討(2h)

哈佛式個案教學:國內外產業淨零轉型的關鍵取捨

M4

第 4 月|碳資產、碳市場與 CBAM 策略

碳資產組合管理・CBAM 策略決策・碳中和與宣告策略・標竿企業或場域參訪・碳市場實務對談
12 小時

Day 7–8(含標竿參訪)

7-1

碳資產組合管理(2h)

減量成果、綠電憑證、碳權、碳移除合約;ICVCM 品質原則

7-2

CBAM 策略決策(2h)

誰承擔成本、實際數據 vs 預設值、碳費扣抵條件、產線分流

7-3

碳中和與宣告策略(2h)

ISO 14068-1、歐盟消費者賦權指令(2026 年 9 月起適用)、宣告分級

8-1

標竿企業或場域參訪(4h)

淨零標竿工廠或碳權交易所,與經營團隊座談

8-2

碳市場實務對談(2h)

企業採購碳資產最常犯的 5 個錯誤

M5

第 5 月|變革領導、溝通與漂綠防線

淨零變革管理・打造淨零文化與人才・工作坊:轉型治理與組織藍圖・利害關係人溝通策略・漂綠風險與宣告審查・實戰演練:危機溝通
12 小時

Day 9–10

9-1

淨零變革管理(2h)

變革八步驟、中階主管抗拒、減碳寫進 KPI/OKR 與預算

9-2

打造淨零文化與人才(2h)

全員碳素養、內部人才梯隊(對應台灣淨零碳規劃產業工會 L1–L3)、公正轉型

9-3

工作坊:轉型治理與組織藍圖(2h)

產出:永續組織圖、碳治理委員會章程草案、KPI 對應表

10-1

利害關係人溝通策略(2h)

投資人、客戶、主管機關、媒體、NGO、員工

10-2

漂綠風險與宣告審查(2h)

常見漂綠類型、法律與聲譽案例、法務+永續雙簽機制

10-3

實戰演練:危機溝通(2h)

媒體質疑碳中和宣稱的 30 分鐘回應;15 頁講清轉型計畫

M6

第 6 月|轉型計畫書工作坊與模擬董事會

計畫書工作坊・模擬董事會與結業
12 小時

Day 11–12(可攜 1 名幕僚)

11

計畫書工作坊(6h)

講師+業師 1 對 3 指導、同儕審查、財務模型壓力測試(碳價 +50%、電價 +20%)

12

模擬董事會與結業(6h)

每位 15 分鐘簡報+10 分鐘質詢;評審:企業董事、永續長、會計師或銀行主管

總時數80 小時|另含 1 對 1 企業診斷 6 小時
上課形式個案教學+高峰對談+標竿參訪+模擬董事會+1 對 1 顧問診斷
班別6 個月,每月 2 天(週五+週六),09:00–16:30
上課地點新北市新莊區中正路145-21號6樓
班級人數每期上限 20 人(滿 3 人開班,跨產業組成)
結業出席 ≥ 80%+完成 3 次診斷+轉型計畫書通過模擬董事會審查
More details

需要更多細節?

案例圖表、學習指南、評量與題目範例都收在這裡,需要時再展開。

案例圖解

用虛構案例「綠原精密」的數據,看課堂上會算出什麼。
展開

每個月 2 天實體課+一份可放進董事會資料的工作坊產出;第 2、4、6 月各有一次 1 對 1 企業診斷。

開課前

線上預習 8h

產出:碳成熟度自評

第 1 月

氣候治理與淨零領導

產出:碳成熟度雷達圖

第 2 月

氣候風險與氣候財務

產出:風險矩陣+內部碳價|診斷 1

第 3 月

轉型策略與投資組合

產出:轉型投資組合地圖

第 4 月

碳資產與 CBAM(含參訪)

產出:碳資產策略|診斷 2

第 5 月

變革領導與漂綠防線

產出:組織藍圖+宣告審查機制

第 6 月

計畫書工作坊+模擬董事會

產出:轉型計畫書|診斷 3

結業後 3 個月

董事會提案追蹤會

產出:計畫正式上路

第 1 月產出:碳成熟度雷達圖

台灣淨零碳規劃產業工會碳成熟度量表 6 構面 × 5 等級,找出公司最弱的兩個構面(下圖為示意)。

治理數據目標行動揭露價值鏈

第 2 月個案:碳成本三情境

決策問題:綠原精密(30,417.6 t)哪個情境的五年總成本最低?

情境一|維持現狀

一般碳費每年約 NT$162.5 萬,另加 CBAM 憑證成本(教學試算約 €38.3 萬/年)。

情境二|自主減量

取得優惠費率 A,碳費降至約 NT$27.1 萬/年,但須如期達成指定削減率。

情境三|深度轉型

2030 年降至 K 值以下、國內碳費歸零;需投入約 NT$1.277 億轉型資本支出。

學習目標與考科對應

知識、技能、態度三層目標,以及對應的考試範圍。
展開

以「知道什麼、會做什麼、用什麼態度做」三個層次設計,每個目標都對應到課程單元與評量。

策略理解 Understand

  • 分析國際碳定價、CBAM、供應鏈脫碳要求對營收、成本與市場地位的影響
  • 掌握台灣淨零法規全貌與 2026–2030 關鍵時程
  • 理解氣候相關風險與機會如何轉化為財務影響

決策能力 Decide

  • 依情境分析評估公司策略韌性
  • 設計內部碳定價並應用於資本支出決策
  • 建立減碳投資組合,權衡成本、時程、風險與商機
  • 規劃碳資產策略(綠電、碳權、碳移除、CBAM)
  • 運用綠色與轉型金融工具籌措資金

治理與領導 Lead

  • 設計董事會氣候治理架構與績效薪酬連結
  • 建立漂綠防線與對外宣告審查機制
  • 領導組織變革,帶動跨部門與供應鏈轉型
  • 向董事會、投資人、客戶清楚溝通淨零承諾

三次 1 對 1 企業診斷(每次 2 小時,簽署保密協議)

第 2 月|第 1 次診斷碳成熟度診斷:盤查品質、數據系統、目標與治理現況 → 前 3 大優先改善
第 4 月|第 2 次診斷路徑與投資組合檢核:目標合理性、措施完整性、財務假設 → 修正建議清單
第 6 月|第 3 次診斷計畫書審閱:可信度、一致性、董事會溝通 → 書面審閱意見

學習指南與課前準備

每月上課 2 天;課間每月約 4–6 小時(可由幕僚分擔資料整理,學員負責決策與判斷)。
展開

每月上課 2 天;課間每月約 4–6 小時(可由幕僚分擔資料整理,學員負責決策與判斷)。

  1. 1
    開課前完成線上預習與碳成熟度自評|公司:指定 1 名幕僚彙整資料自評完成、資料到位
  2. 2
    第 1 月完成碳成熟度雷達圖|公司:向董事長/董事會報告參訓目的雷達圖+2 大優先構面
  3. 3
    第 2 月完成氣候風險矩陣、內部碳價草案|公司:與財務長檢視碳成本模型第 1 次診斷完成
  4. 4
    第 3 月完成轉型投資組合地圖|公司:與廠務、採購確認可行性投資組合地圖
  5. 5
    第 4 月完成碳資產與 CBAM 策略|公司:與業務確認歐盟客戶要求第 2 次診斷完成
  6. 6
    第 5 月完成組織藍圖與宣告審查機制|公司:召開跨部門碳治理會議組織圖+委員會章程草案
  7. 7
    第 6 月完成並發表轉型計畫書|公司:安排正式董事會提案時程通過模擬董事會
  8. 8
    結業後 3 個月校友追蹤會:分享董事會提案結果計畫正式上路

學習方法建議

帶問題來,帶決策走每月上課前寫下公司目前最難的一個淨零決策。
組成內部小隊同時派員參加 L2/L3,形成決策者+規劃者+執行者三人小隊。
用數字對話所有討論回到「多少噸、多少錢、哪一年」。
跨產業借鏡善用同班不同產業同儕的做法與失敗經驗。
把作業變提案每份工作坊產出都設計成可直接放進董事會資料的格式。

課前準備清單

  • 近 3 年排放數據
  • 能源支出
  • 主要客戶減碳要求
  • 資本支出計畫
  • 最新永續報告書

結業成果「企業淨零轉型計畫書(董事會版)」目錄範本

  1. 董事長/總經理承諾聲明
  2. 執行摘要(一頁)
  3. 排放現況與碳成熟度診斷
  4. 外部情勢與氣候風險/機會
  5. 淨零目標與里程碑(2030/2035/2050)
  6. 減碳投資組合與能源策略
  7. 價值鏈策略
  8. 碳資產策略(綠電、碳權、碳移除、CBAM)
  9. 財務影響與資金規劃
  10. 治理與組織(董事會監督、KPI 與薪酬)
  11. 溝通與揭露(IFRS S2、宣告審查)
  12. 執行時程、監測與檢討
  13. 風險與因應
  14. 附錄:董事會簡報 15 頁

評量方式、題目範例與師資

結業門檻:出席 ≥ 80%、完成 3 次診斷、轉型計畫書通過模擬董事會審查。
展開

結業門檻:出席 ≥ 80%、完成 3 次診斷、轉型計畫書通過模擬董事會審查。

出席與課堂參與15%個案討論與高峰對談貢獻
月度工作坊產出(6 份)30%
1 對 1 診斷完成度10%3 次全數完成
轉型計畫書(書面)30%
模擬董事會簡報與答詢15%

結業專題評分表(100 分)

  • 策略一致性20
  • 可信度20
  • 財務嚴謹度20
  • 治理完整性15
  • 價值鏈與商業機會15
  • 溝通與防漂綠10

題目範例

範例 1|下列何者最能提升企業轉型計畫的「可信度」?
  1. 宣告 2030 年碳中和並大量購買碳權
  2. 目標有科學依據,且資本支出、時程與負責人彼此對齊
  3. 只在永續報告書揭露
  4. 由永續部單獨負責
看答案與解析

答:B|可信度檢核:目標科學、資本支出對齊、有時程與負責人。

範例 2|「影子碳價」最主要的用途是?
  1. 實際向事業部收費
  2. 在資本支出評估中納入碳成本以影響決策
  3. 取代碳費繳納
  4. 對外宣告碳中和
看答案與解析

答:B|影子價格用於投資評估;內部碳費才實際收取。

範例 3|綠原精密若 2030 年排放降至 19,140 t(低於 K 值 25,000 t),國內碳費將?
  1. 仍需繳一般費率
  2. 歸零
  3. 改為優惠費率 B
  4. 加倍
看答案與解析

答:B|收費排放量=(年排放 − K)×調整係數,低於 K 值即無收費排放量。

師資與教學資源

課程總召集人10 年以上企業永續或氣候策略經驗,曾主導企業淨零轉型計畫
治理與法規講師公司治理、證券法規或氣候法律專家
氣候財務講師會計師、永續確信或永續金融專家
能源與碳資產講師能源策略、大型減碳專案、碳權、CBAM、綠電交易實務專家
高峰對談來賓每期至少 6 位企業負責人、永續長、金融業高階主管
1 對 1 診斷顧問具 L3 講師資格以上之資深顧問,簽署保密協議
Free guides

免費乾貨:先讀再決定

依本課課綱整理的免費知識庫文章,不用報名也能先學。 看全部 12 篇 →

Pricing & enrollment

費用與報名

名額依報名及繳費完成順序保留;開班日期依報名人數排定,確認後通知。

已收到您的資料,資料已進入網站後台。工作人員將以手機或 Email 與您聯繫;若已匯款,將依末五碼核對。
NZ-401|淨零轉型領袖
NT$178,000
每人|含教材、講義與線上影片
  • 86 小時完整課程與教材
  • 台灣淨零碳規劃產業工會結業證書
  • 台灣淨零碳規劃產業工會會員 9 折 NT$160,200
  • 結業 24 個月內同級免費旁聽一次
申請入學

入學 4 步驟

  1. 線上送出入學申請
  2. 書面審查與 15 分鐘面談
  3. 錄取通知與繳費說明
  4. 完成繳費、開始線上預習

付款方式(一次付清或分期)

信用卡一次付清送出報名後,工作人員提供刷卡付款連結。
和潤零卡分期免信用卡分期,由和潤企業審核;送出報名後,工作人員提供申請連結。
銀行匯款一次付清匯入下方帳戶,並於報名表填寫匯款帳號末五碼。

匯款帳戶

戶名台灣淨零碳規劃產業工會
銀行華南銀行/城東分行
帳號108-10-037930-6
專線電話(02)6605-0887
組合優惠方案
方案內容價格(NT$)
單級報名任選一級16,800/36,800/68,800/178,000
實務雙修L1+L248,800
省 4,800
規劃師全修L1+L2+L3108,800
省 13,600
企業專案組L4+L3+L2 各一席248,000
省 35,600
升級補差價結業 12 個月內升級前一級學費 50% 折抵
台灣淨零碳規劃產業工會會員會員單級報名9 折
舊生複訓結業 24 個月內同級旁聽一次免費(依座位)
退費機制

依教育部「短期補習班設立及管理準則」第 24 條第 1 項規定:

  • 實際開課日前申請退費:退還當期開班約定繳納費用總額 90%;但所收取之 10% 部分逾新臺幣 1,000 元者,仍應退還。
  • 實際開課日起,且未達全期或總課程時數三分之一期間內申請退費:退還當期開班約定繳納費用總額 50%。
  • 達全期或總課程時數三分之一以上期間申請退費:所收取之當期開班約定繳納費用得全數不予退還。
FAQ

常見問題

我不懂技術細節,跟得上嗎?

可以。本課程聚焦策略、財務與治理;技術概念在線上預習中以決策者語言說明。建議派一名幕僚同步參加 L2/L3。

公司資料會外流嗎?

所有講師與診斷顧問簽署保密協議;課堂分享可去識別化;計畫書僅由講師與評審閱讀。

可以由公司代表輪流出席嗎?

學員須本人出席至少 80%,模組六可另攜一名幕僚。

178,000 元的價值在哪?

除 80 小時課程外,含 6 小時 1 對 1 顧問診斷、標竿參訪、高峰對談、模擬董事會評審,以及一份可直接提交董事會的轉型計畫書。

可以申請政府補助嗎?

可評估經濟部或勞動部相關在職訓練補助,台灣淨零碳規劃產業工會招生人員可協助確認資格。

帶著公司的數據進來,帶著一份董事會等級的轉型計畫書離開。

NT$178,000|86 小時|NZ-401 淨零轉型領袖|洽詢專線 (02)6605-0887

資料基準日 2026-10-05。課程中排放係數、電價、碳價等案例數據為教學示範值,正式盤查與申報請以環境部、經濟部能源署最新公告為準;法規時程以主管機關公告為準。 台灣淨零碳規劃產業工會結業證書載明級別、時數與成果名稱,不等同國際驗證機構之主導/主任查證員證照,亦不等同 iPAS 證照;本課程為備考輔導,不保證通過任何考試。案例公司「綠原精密」為虛構教學個案。

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